А…, или FAQ, или обещанные подробности
12.11.2007 14:55Ответы на наиболее часто встретившиеся вопросы после фразы “лечу на Кипр”.
Q: Ух, ё! А не страшно?
A: Малость. Конечно, волнуюсь. В пределах разумного.
Q: А почему Кипр?
A: Пригласили. Там есть на что посмотреть.
Вот эта картинка с Яндекс.Погоды говорит сама за себя:
Q: А на сколько?
A: На 3 года. Минимум. Потом контракт можно будет продлить, если все понравится.
Там посмотрим.
Сказали, что внутри компании есть вакансии с возможностью переезда между странами, в которых есть её представительства.
Некоторые сотрудники с Кипра уезжают в США или Австралию.
Q: И че там будешь делать?
A: Программировать. В основном на джаве.
Либо все 3 года, по контракту, либо меньше.
Может быть, так сложится, что уйду в другую отрасль (внутри компании в рамках контракта).
Как получится.
Q: А семья как?
A: Семью заберу через 3 месяца после. Таковы правила.
Q: А жена не против поездки туда?
A: Она была не меньшим инициатором.
Q: А чем она там будет заниматься?
A: Официально у нее права работать не будет. Я лечу по рабочей визе, она и дочурка — по “гостевой”.
Как вариант — найти работодателя и сделать вторую рабочую визу.
Этот вопрос еще под вопросом.
Q: А компания чем занимается?
A: Она занимается разработкой программного обеспечения.
Штаб-квартира находится в США, в других странах — подразделения.
Кипр в том числе.
Q: А жить там где будешь?
A: Жить буду в Лимасоле.
Первый месяц обещают предоставить жилье за счет компании, проживание — тоже.
Потом нужно будет снять свою хату и перевезти семью.
Q: А переезд кто оплачивает?
A: Все расходы по перелету меня и семьи оплачивает компания.
Q: А зарплата там как?
A: Хорошая. Плюс обещают отдельные дотации на жену, на ребенка и отдельно — оплата обучения (в следующем году дочь пойдет в школу).
Q: А чего еще хорошего?
A:
- ежегодный пересмотр зарплаты;
- интенсивное профессиональное обучение;
- медицинская страховка (включая зубы и хронические заболевания);
- дотация на обучение детей;
- дотации на семью;
- доплаты в случаи появления семьи;
- оплата отпуска и больничного;
- бесплатные обеды;
- производится полная оплата переезда сотрудника и его семьи на Кипр;
- помощь в обустройстве на месте;
- возможно выделение беспроцентной ссуды;
- в случаи покупки недвижимости по законам Кипра через 5 лет возможно получение гражданства ЕС;
- корпоративные мероприятия;
- занятия спортом;
- возможность менять проекты;
- возможность продления контракта и переезд в другой офис компании по всему миру.
Q: А говорят они там на каком языке?
A: Официальный язык — греческий.
Почти все знают английский, иногда встречается турецкий.
Местное население постепенно учит русский
Q: А как там климат? Должно быть клево! А русских там много?
A: Климат теплый ;), русских немало (особенно в Лимасоле).
О Кипре могу порекомендовать почитать в Википедии.
Q: И че, там вот так всё шоколадно? Минусы какие?
A: Минусы тоже есть, но их меньше, чем плюсов (как видится сейчас).
- Другая культура, адаптация, средний английский (как думается).
Съемное жилье (аренда — на уровне Москвы), недешевые продукты и вода (тоже, как в Москве, хотя обеды в компании обещают бесплатные), почти полное отсутствие муниципального транспорта (есть автобусы, но они ходят раз в час-полтора) — по-любому придется получать права и покупать или брать на первое время в аренду машину (прав у меня сейчас нет за отсутствием необходимости), пекло без кондиционера (особенно летом), скукота.
Много будет нюансов. - 3 года рабства, по сути.
Разрыв контракта чреват плохими для нас последствиями.
Но! Если прожить там 5 лет, можно подавать на ПМЖ.
Особенно, если купить жилье. - Документы собирал довольно долго (и собираю сейчас).
Напишу об этом как-нибудь отдельный пост (это полноценный квест с перерывами на обед и сон).
Q: И когда летишь?
A: 1 декабря. Там меня обещают встретить и доставить куда надо.
Q: А в гости можно? У меня маска есть, и ласты!
A: Это здорово
Но я пока еще даже не уехал.
Да и желающих погостить там уже очередь
Вроде, на основные ответил.
Коммерческие тонкости раскрывать не буду по понятным причинам.
На любые прочие вопросы — отвечу, пишите в комментариях.
Кстати, на днях будет проводиться очередной набор туда.
Группа программистов и тестеров, конкурс — один человек на одно место (то есть конкурс, как таковой, отсутствует: сколько наберут, столько и полетят).
С вылетом в апреле.
Но отбор довольно жесткий.
Требования к программистам:
- Профильное высшее образование
- Знание С, С++, JAVA, SQL, UNIX, ORACLE (необязательно знать всё)
- Английский язык на уровне общения и чтения технической документации
- Желание профессионально развиваться
Требования к тестировщикам ПО:
- Профильное высшее образование
- Знание С, С++, JAVA, SQL, UNIX, ORACLE и/или опыт тестирования ПО
- Английский язык на уровне общения и чтения технической документации
- Желание профессионально развиваться
Если есть интерес — пишите мне на andrey(гав-гав)kashukov.com
Познакомлю с нужными людьми
Да, и если кто-то думает, что мне тут с этого что-то перепадет, то он ошибается.
На этом пока всё.
Скоро последуют другие посты на более конкретные темы.
Ноябрь 13th, 2007 в 15:46
[…] как обычно — дело муторное. Недавно обещал расписать этот квест (который, кстати, еще не […]
Ноябрь 16th, 2007 в 12:43
Семью можно будет забрать после получения “пинк-слипа”= разрешения на временное проживание. Его выдают от месяца до нескольких. Если выдадут через месяц или два, то можно сразу будет подать документы для приглашения семью по турвизе и здесь уже подать документы на временное место проживание.
Если жена не программист практически легальную работу найти нереально.
Вот это натрындело кадровое агенство - фирма такого обещать не могла и это неправда:
# в случаи покупки недвижимости по законам Кипра через 5 лет возможно получение гражданства ЕС;
# занятия спортом;
#3 года рабства, по сути.
Думаю что твой контракт не будет сильно отличаться от других. Поэтому через год можно мирно будет разойтись.
Если не нравится год ждать - верни деньги за переезд. Все весьма честно.
Ноябрь 16th, 2007 в 12:56
Понятно.
Спасибо за комментарий.